يقدم البنك التجاري الدولي – مصر CIB مجموعة متكاملة من الحلول المصرفية للشركات من خلال خدمات تحويل الرواتب Payroll Services، والتي تستهدف تسهيل إدارة رواتب الموظفين ورفع كفاءة العمليات المالية داخل الشركات، من خلال نظام إلكتروني آمن لتحويل المرتبات، إلى جانب باقات مصرفية متنوعة توفر مزايا وخدمات تمويلية للعاملين.


وتشمل خدمات البنك 3 باقات رئيسية هي Grow وSelect وElite، لتناسب احتياجات الشركات بمختلف أحجامها، مع توفير مزايا مصرفية وتمويلية للموظفين وفقًا للباقة التي تنضم إليها الشركة.


مميزات خدمات تحويل الرواتب من البنك التجاري الدولي CIB


يتيح البنك التجاري الدولي للشركات مجموعة من المزايا لتسهيل إدارة الرواتب، أبرزها:

  • تحويل رواتب الموظفين إلكترونيًا من خلال نظام آمن وسهل الاستخدام.

  • إتاحة تحويلات غير محدودة طوال الشهر دون رسوم.

  • تخصيص مدير علاقات للرواتب لمساعدة الشركات في إدارة عمليات التحويل والرد على الاستفسارات.

  • توفير تدريبات للموظفين على استخدام نظام الرواتب الإلكتروني.

  • وجود فرق متخصصة في مختلف أنحاء الجمهورية لتسهيل فتح حسابات الرواتب للموظفين.

  • توفير إشعارات فورية للموظفين عند تحويل الرواتب بنجاح.

برامج التمويل والمزايا المصرفية لموظفي الشركات

لا تقتصر خدمات CIB على تحويل الرواتب، بل تمنح الموظفين إمكانية الاستفادة من مجموعة متنوعة من الحلول التمويلية، تشمل:

  • القروض الشخصية بأسعار عائد تفضيلية.

  • تمويل السيارات بشروط مرنة.

  • شراء المديونيات من البنوك الأخرى.

  • أسعار ومزايا خاصة على البطاقات الائتمانية.

  • خصومات على رسوم ومصاريف الحسابات وبطاقات الخصم المباشر والائتمان.

تفاصيل باقات الرواتب من البنك التجاري الدولي CIB


1- باقة Grow

تستهدف الشركات بمختلف أحجامها، ولا تشترط حدًا أدنى لعدد الموظفين أو متوسط الرواتب، وتوفر المزايا التالية:

  • فتح الحساب مجانًا.

  • الإعفاء من المصاريف الإدارية ومصاريف الحد الأدنى للرصيد.

  • الإعفاء من رسوم الرسائل النصية للراتب وكشف الحساب الإلكتروني.

  • إصدار بطاقة الخصم المباشر مجانًا.

  • سحبة مجانية شهريًا من ماكينات الصراف الآلي التابعة لبنوك أخرى.

  • إتاحة برامج تمويل متنوعة للموظفين.

2- باقة Select

تستهدف الشركات التي يقل عدد موظفيها عن 200 موظف بمتوسط راتب 20 ألف جنيه أو أكثر، أو الشركات التي يبدأ عدد موظفيها من 200 موظف بمتوسط راتب 10 آلاف جنيه أو أكثر.

وتشمل المزايا:

  • حساب رواتب بعائد سنوي 3%، يبدأ احتسابه من رصيد 5 آلاف جنيه.

  • احتساب العائد على أقل رصيد خلال الشهر وإضافته شهريًا.

  • فتح الحساب والإعفاء من المصاريف الإدارية ومصاريف الحد الأدنى للرصيد مجانًا.

  • الإعفاء من رسوم الرسائل النصية للراتب وكشف الحساب الإلكتروني.

  • إصدار بطاقة الخصم المباشر مجانًا مع خصم 50% على رسوم التجديد السنوية.

  • 3 سحوبات مجانية شهريًا من ماكينات الصراف الآلي التابعة لبنوك أخرى.

  • مزايا خاصة على إصدار البطاقات الائتمانية وفقًا لشريحة العميل.

3- باقة Elite

تستهدف الشركات التي يقل عدد موظفيها عن 200 موظف بمتوسط راتب 40 ألف جنيه أو أكثر، أو الشركات التي يبدأ عدد موظفيها من 200 موظف بمتوسط راتب 20 ألف جنيه أو أكثر.

وتقدم الباقة المزايا التالية:

  • حساب رواتب بعائد سنوي 3% للأرصدة حتى 99.9 ألف جنيه.

  • عائد سنوي 7% للأرصدة بداية من 100 ألف جنيه.

  • احتساب العائد على رصيد الإقفال اليومي وإضافته يوميًا.

  • فتح الحساب والإعفاء من المصاريف الإدارية ومصاريف الحد الأدنى للرصيد مجانًا.

  • الإعفاء من رسوم الرسائل النصية للراتب وكشف الحساب الإلكتروني.

  • إصدار وتجديد بطاقة الخصم المباشر مجانًا.

  • 5 سحوبات مجانية شهريًا من ماكينات الصراف الآلي التابعة لبنوك أخرى.

  • مزايا خاصة على إصدار البطاقات الائتمانية وفقًا لشريحة العميل.

رأي بنكي

تمنح حلول الرواتب من البنك التجاري الدولي CIB الشركات فرصة لإدارة مستحقات الموظفين بصورة أكثر سهولة وأمانًا، مع الاستفادة من نظام إلكتروني لتحويل المرتبات دون رسوم، إلى جانب تقديم مزايا مصرفية وتمويلية للعاملين.

وتتنوع باقات البنك بين Grow وSelect وElite، بما يسمح للشركات باختيار الباقة المناسبة لحجم أعمالها ومتوسط رواتب موظفيها، فضلًا عن إتاحة حلول تمويلية تشمل القروض الشخصية وتمويل السيارات وشراء المديونيات، وهو ما يجعل خدمات الرواتب جزءًا من منظومة مصرفية متكاملة للشركات والعاملين بها.